Check25.000+ mensen aan hun droombaan geholpen

Check73% groeit door naar een vaste baan

Waar ben je naar op zoek?
Vestigingsmanager Bouwmaterialen in Amsterdam

Je bekijkt de vacature

Vestigingsmanager Bouwmaterialen in Amsterdam

Amsterdam
32 tot 40 uren per week
Vast
€3500 - €5000 per maand
07 november 2024
  • Commercieel
  • Vestigingsmanager Bouwmaterialen in Amsterdam
Zoek jij een uitdagende rol als Vestigingsmanager? Wij zoeken een gedreven leider met ervaring in bouwmaterialen! Geniet van een salaris tot € 5.000,- per maand en werk direct bij de werkgever. Klinkt dit als jouw volgende stap? Solliciteer nu!

Over de functie

Als Vestigingsmanager Bouwmaterialen ben jij de drijvende kracht achter het succes en de groei van jouw vestiging. Jij zorgt ervoor dat doelstellingen worden behaald en motiveert je team om het beste uit zichzelf te halen. Je houdt de dagelijkse operatie in de gaten, waarbij je commerciële inzichten combineert met een mensgerichte benadering. Door jouw leiderschapsstijl creëer je een werkomgeving waarin medewerkers zich ondersteund voelen en zich kunnen ontwikkelen.

Je speelt ook een actieve rol in klantcontact: je onderhoudt bestaande relaties en zoekt actief naar nieuwe kansen. Met jouw strategisch inzicht spot je groeimogelijkheden en weet je deze om te zetten in concrete resultaten.

Wat ga je doen als Vestigingsmanager?

  • Leiding geven aan en ontwikkelen van een gemotiveerd team, met focus op coaching en begeleiding;
  • Klanten bezoeken om langdurige relaties op te bouwen en nieuwe kansen te creëren;
  • Bedrijfsprocessen analyseren en voortdurend zoeken naar verbeteringen en efficiëntie;
  • Commerciële doelstellingen vertalen naar een praktische en inspirerende aanpak voor jouw team.
Toon meerToon minder

Wat wij bieden

  • Een salaris tot € 5.000,- per maand op basis van ervaring;
  • Direct een contract bij de werkgever;
  • Een bonusregeling tot wel 17,5%;
  • 25 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband, plus 8% vakantiegeld;
  • 12 ATV-dagen (bij fulltime) die je kunt inzetten als extra vrije dagen of deels kunt laten uitbetalen;
  • Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer;
  • Auto, telefoon en laptop van de zaak;
  • Pensioenopbouw vanaf dag één;
  • Uitgebreide mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen via trainingen en cursussen.
Toon meerToon minder

Wat wij vragen

  • Je hebt een hbo-werk- en denkniveau en hebt je al bewezen als een commercieel leidinggevende; 
  • Je bent een natuurlijke leider die met enthousiasme en toewijding het team inspireert;
  • Ervaring met bouwmaterialen is een vereiste;
  • Je hebt bij voorkeur een netwerk binnen de bouwsector of bent in staat om dit snel op te bouwen.
Toon meerToon minder

Over het bedrijf

De organisatie is een gerenommeerde groothandel in bouwmaterialen, met vestigingen verspreid over heel Nederland. De organisatie richt zich op zowel professionals als doe-het-zelvers, en biedt hoogwaardige producten die bijdragen aan de kwaliteit van bouwprojecten. De werkomgeving is dynamisch en gericht op innovatie, waar de ontwikkeling van medewerkers hoog in het vaandel staat. Met regelmatige trainingen en bedrijfsuitjes wordt het teamgevoel versterkt en blijft iedereen zich continu verbeteren.

Toon meerToon minder

Herken jij jezelf in deze functie?

Ben je enthousiast geworden om als Vestigingsmanager Bouwmaterialen aan de slag te gaan in Amsterdam? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als er nog vragen zijn kun je ons altijd bereiken op +31680229254 of mail naar cornel@mail.naswerkt.nl

De sluitingsdatum van deze vacature is 07 januari 2025

Heb je vragen over deze vacature?

Cornel bij NasWerkt staat klaar om je te helpen bij het vinden van jouw droombaan

Cornel beantwoordt ze graag

Of bel mij op

Was dit toch niet de baan die je zocht?

Schrijf je in voor werk

Schrijf je in voor werk

Met een inschrijving zoeken we een passende baan voor jou.

Met een inschrijving zoeken we een passende baan voor jou.

Zo helpen wij jou aan een nieuwe baan: de sollicitatieprocedure

Stap 1

Jouw sollicitatie of algemene inschrijving

Leuk dat je solliciteert bij NasWerkt! Job, onze Digitale Recruiter, neemt direct na je sollicitatie of inschrijving contact via WhatsApp op. Hij is 24/7 beschikbaar en stelt jou een aantal simpele vragen om meer te weten te komen over wat jij precies zoekt, zodat wij jou sneller en beter van dienst kunnen zijn! 

Stap 2

Wij nemen contact op

Zodra je kennis hebt gemaakt met Job, nemen we binnen 1 werkdag telefonisch contact met jou op om je sollicitatie te bespreken. Past deze vacature goed bij je? Of zien wij andere mogelijkheden voor je? Dan nodigen wij je graag uit voor een gesprek om samen op zoek te gaan naar een baan die écht bij je past.

Stap 3

Persoonlijk intakegesprek

Wij ontvangen jou graag op de vestiging bij jou in de buurt. Het is ook mogelijk om via een videogesprek kennis te maken met elkaar. We gaan met jou in gesprek om te ontdekken waar jij echt naar op zoek bent in jouw nieuwe baan. Samen bespreken we direct een aantal relevante vacatures. 

Stap 4

Op gesprek bij de opdrachtgever

Wij zijn enthousiast over jou! Naar aanleiding van het intakegesprek stellen we je graag voor aan de opdrachtgever. Zijn zij net zo enthousiast als wij? Tijd voor een kennismaking bij het bedrijf!

Stap 5

Aan de slag

Is het een match? Super! Je ontvangt een aanbod van jouw droombaan. Nadat je deze hebt geaccepteerd is het tijd om je contract te ondertekenen. Samen maken we alles in orde zodat jij zorgeloos aan je eerste werkdag kan beginnen.