25.000+ mensen aan een baan geholpenMinimumloon in 2026
Alle medewerkers in Nederland hebben recht op het wettelijk minimumloon. Het minimumloon wijzigt jaarlijks, en dit is goed nieuws voor veel werknemers! Benieuwd hoeveel je salaris stijgt en wat dat betekent voor jouw financiële situatie? Lees deze blog om meer te ontdekken over de veranderingen in het minimumloon in 2026.
Wat is het minimumloon?
Het minimumloon is het minimale bedrag dat een werkgever verplicht is om te betalen aan werknemers van 21 jaar en ouder. Dit wordt ook wel het wettelijk minimumloon (WML) genoemd. Voor werknemers onder de 21 jaar geldt het wettelijk minimumjeugdloon. In Nederland wordt het minimumloon twee keer per jaar aangepast: op 1 januari en 1 juli.
In januari 2026 is het minimumloon € 14,71. Deze indexatie van het minimumloon houdt onder andere rekening met inflatie en economische ontwikkelingen.
Stijging van het minimumloon in 2026
De Rijksoverheid heeft bekendgemaakt dat het minimumloon per 1 januari 2026 met 2,15% stijgt. Vanaf 1 juli 2026 is er opnieuw een stijging van het minimumloon, dit keer met 1,90%. Deze indexatie van het minimumloon zorgt ervoor dat het minimumloon in lijn blijft met de gestegen kosten van levensonderhoud.
Verwachting minimumloon 2026
In zowel januari als juli stijgt het minimumloon. Deze halfjaarlijkse indexering is afhankelijk van de inflatie, loonontwikkelingen in cao's en het overheidsbeleid in Nederland.
Wat is het wettelijk minimumloon in 2026?
Het wettelijk minimumloon zal per 1 juli omhoog gaan naar € 14,90 bruto per uur. Dit betekent een toename van 1,90% ten opzichte van het uurloon in het eerste half jaar van 2026, toen het op € 14,71 lag.
Minimumloon per uur per 1 juli 2026
|
Leeftijd |
Per uur |
| 21 jaar en ouder | € 14,99 |
| 20 jaar | € 11,99 |
| 19 jaar | € 8,99 |
| 18 jaar | € 7,50 |
| 17 jaar | € 5,92 |
| 16 jaar | € 5,17 |
| 15 jaar | € 4,50 |
Minimumloon per maand
Je weet nu dat je het minimum uurloon omhooggaat. Maar hoe ziet dat er maandelijks in de praktijk uit voor iemand van 21 jaar en ouder? Dat laat NasWerkt je met behulp van dit rekenvoorbeeld zien!
Voor 2026 gebruik je deze formule:
- Bruto minimumloon per maand per 1 juli = (€ 14,99 x werkuren per week x 52) : 12
Minimumloon per maand per 1 juli 2026
- Bij een werkweek van 36 uur: € 2.338,44 bruto per maand
- Bij een werkweek van 38 uur: € 2.468,35 bruto per maand
- Bij een werkweek van 40 uur: € 2.598,26 bruto per maand
