25.000+ mensen aan hun droombaan geholpen
Ben jij administratief onderlegd met een oog voor detail en een passie voor mensen? Ga parttime aan de slag als HR-Medewerker in Nijmegen en verdien tot wel € 3.500 bruto per maand. Lees snel verder!
Over de functie
Als HR-Medewerker ben jij een belangrijke schakel binnen het team. Je houdt je bezig met diverse HR-gerelateerde taken die bijdragen aan een soepele werking van de organisatie. Je bent het aanspreekpunt voor HR-vragen en ondersteunt de talentmanager en HR-adviseur.
Een dag van een HR-medewerker bestaat uit:
- HR-vragen beantwoorden, via mail of persoonlijk;
- Alles regelen in Daywize, het HR-systeem;
- Start en vertrek van medewerkers goed afhandelen, inclusief exitgesprekken;
- Zorgen dat medewerkers goed kunnen werken: laptop, thuiswerkvergoeding, accounts, hulpmiddelen;
- Verzuim regelen, incl. UWV, verzuimverzekering en arbodienst (voor NControl);
- Contracten en brieven opstellen.
- Preventietaken oppakken, zoals RI&E en bijbehorende acties.
- Recruitment: afspraken plannen, kandidaten ontvangen, evt. contact opvolgen.
Wat wij bieden
- Salaris tussen de €3000 en €3500 per maand ob.v. 40 uur;
- 25 vakantiedagen;
- 8,33% vakantiegeld ob.v. fulltime;
- Pensioenopbouw vanaf dag 1;
- Keuze tussen wekelijkse en 4 wekelijkse betaling.
Wat wij vragen
- Minimaal mbo werk- en denkniveau;
- Je beheerst de Nederlandse taal;
- Je kunt zelfstandig, nauwkeurig en gestructureerd werken;
- Proactieve houding en dienstverlenende instelling.
Over het bedrijf
Je gaat aan de slag bij een dynamische en vooruitstrevende speler binnen de gezondheidszorgsector. Zij bieden innovatieve oplossingen en streven ernaar om de beste werkomgeving te creëren voor onze medewerkers. Ze geloven in een cultuur van open communicatie, samenwerking en innovatie.
De sluitingsdatum van deze vacature is 16 juli 2025
