25.000+ mensen aan een baan geholpen

Waar ben je naar op zoek?

Vacatures bij topwerkgevers

Vacatures bij bedrijven waar jij graag wil werken

  • Home
  • Topwerkgevers
  • Home
  • Topwerkgevers

NasWerkt met topwerkgevers

NasWerkt werkt samen met een groot aantal bedrijven, waardoor we een ruim aanbod aan vacatures hebben. Bij onze topwerkgevers vind je vacatures in diverse vakgebieden, voor verschillende opleidingsniveaus en op meerdere locaties door heel Nederland. 

Of je nou wil werken in een bepaald vakgebied zoals de Logistiek, Marketing of HR, of dat je graag bij een specifiek bedrijf: bij de topwerkgevers van NasWerkt vinden we altijd een baan die écht bij jou past. 

Dit zijn onze topwerkgevers

Werken bij ANAC

4 vacatures
4 vacatures

Werken bij BMN

12 vacatures
12 vacatures

Werken bij DuurzaamXL

10 vacatures
10 vacatures

Werken bij Gom

2 vacatures
2 vacatures

Werken bij Nabuurs

14 vacatures
14 vacatures
Groei door binnen het bedrijf

68% groeit door

binnen het bedrijf

binnen het bedrijf

Duizenden mensen werken al via ons bij een topwerkgever

2.000+ mensen

aan het werk bij een topwerkgever

aan het werk bij een topwerkgever

Banen met uitzicht op vast

Na max. 1 jaar

kans op een vast contract

kans op een vast contract

Waarom kiezen voor een topwerkgever

Onze topwerkgevers investeren als werkgever actief in het aanbieden van interne opleidingen en cursussen aan hun werknemers. Dit kan variëren van trainingen tot informele workshops, allemaal gericht op het verbeteren van de vaardigheden en kennis van het personeel.

Door interne opleidingen en cursussen aan te bieden, geven deze bedrijven hun werknemers de kans om te groeien en zich verder te ontwikkelen binnen het bedrijf. Klinkt goed, toch?

Diversiteit en inclusie

Onze topwerkgevers streven actief naar een divers personeelsbestand, wat betekent dat ze werknemers aannemen met verschillende achtergronden en opleidingsniveaus. Deze opdrachtgevers hechten veel waarde aan het hebben van een inclusieve bedrijfscultuur, waarin alle werknemers zich even welkom én gewaardeerd voelen. Dit betekent dat alle werknemers gelijke kansen hebben om te groeien en zich te blijven ontwikkelen.

De diversiteit biedt vele voordelen op de werkvloer. Diverse teams hebben vaak een breder scala aan perspectieven, ideeën en ervaringen, wat vaak leidt tot creatievere oplossingen, betere besluitvorming en een dynamischere werkomgeving. 

Zij gingen jou al voor

Carla
"NasWerkt belt vaker om te vragen hoe het gaat, dan andere uitzendbureaus waar ik heb gewerkt."
Het verhaal van Carla
Amir
"Mijn grootste prestatie is dat ik mijn eerste baan in Nederland relatief makkelijk heb gevonden en dat ik nu een contract van één jaar heb."
Het verhaal van Amir
Anna
"Voor mij is NasWerkt een duidelijk en ondersteunend uitzendbureau dat je helpt snel werk te vinden."
Het verhaal van Anna
Juul
"Voor mij is NasWerkt een uitzendbureau dat echt meedenkt met de medewerkers."
Het verhaal van Juul
Verónica
Mijn ervaring met NasWerkt is heel positief. De betalingen zijn altijd op tijd, de communicatie is duidelijk en snel en de medewerkers zijn erg vriendelijk.
Het verhaal van Verónica
Melda
Wat ik bijzonder vind, is de persoonlijke aandacht van NasWerkt. Toen ik mijn rijbewijs haalde, kreeg ik zelfs een kaartje van het team. Dankzij NasWerkt heb ik ook mijn heftruckcertificaat gehaald! Zulke dingen maken echt het verschil.
Het verhaal van Melda

Niet gevonden wat je zocht?

Heb je bij onze topwerkgevers jouw droombaan niet gevonden? Kijk dan eens in ons complete vacature overzicht. NasWerkt werkt samen met nog veel meer bedrijven!